Новости

29.12.2017

Низкоквалифицированных заменят высокотехнологичными

По мнению экспертов, в связи с автоматизацией и роботизацией большая часть трудящегося населения может лишиться работы. Причем, в некоторых профессиях людей полностью заменят роботами.

30.11.2017

3 главные причины отсутствия результатов работы

Фонд общественного мнения решил выяснить, что мешает россиянам добиться успеха в карьере.

26.10.2017

На российском рынке труда больше всех востребованы инженеры

По данным Министерства труда РФ в сентябре текущего года самыми нужными специалистами стали инженеры. Представители данной профессии востребованы в разных направлениях.

29.09.2017

Половина россиян наслаждаются своей работой

Фонд «Общественное мнение» опубликовал результаты летнего опроса среди работающих граждан России. Выяснилось, что 48% респондентов любят свою работу. Среди причин такого отношения россияне выделили, в том числе, интерес к выбранному делу (9%), хороший коллектив (8%), удобный график и приемлемую зарплату (6%).

29.08.2017

Самые необычные летние вакансии России

Крупный российский рекрутинговый портал опубликовал данные о самых необычных вакансиях, размещенных в последние три месяца. Среди них встречались и помощник старьевщика, и оператор беспилотного летательного аппарата, и модератор игр, и даже смотритель пирса.

31.07.2017

Высокая квалификация приводит к стрессу у сотрудников

Недавно американские ученые из университета Флориды опубликовали результаты интересного исследования. Выяснилось, что работники, имеющие высокую квалификацию, чаще испытывают негативные эмоции.

28.06.2017

Треть российских компаний повысили зарплаты персоналу

Согласно данным исследования, опубликованного крупным рекрутинговым агентством, в текущем году 55% транснациональных и 29% российских организаций уже увеличили оклады своим сотрудникам. Работники, трудящиеся в российских компаниях, получили повышение на 11-30%, а представители международных фирм – лишь до 10%.

29.05.2017

Топ-менеджеры готовы к переезду

За последние пять лет выросло число управленцев, которые готовы переехать в другой город или страну ради хорошего предложения о работе. В 2012 году количество руководителей, положительно относящихся к такой возможности, составляло 41%, а сейчас эта цифра выросла до 70%.

30.04.2017

Российские работодатели ищут сотрудников с помощью интернет-ресурсов и личных связей

Аналитический центр НАФИ опубликовал результаты всероссийского опроса руководителей малых и средних организаций. Выяснилось, что чаще всег

31.03.2017

Квалифицированные специалисты чаще совершают ошибки в режиме многозадачности

Ученые из США провели исследование факторов, влияющих на качество выполнения работы. В ходе эксперимента 224 специалиста-добровольца выполняли различные задания на компьютере. Через некоторое время после начала участников отвлекали и давали им другую работу, а затем просили вернуться к выполнению первой поставленной задачи. При этом испытуемым приходилось вспоминать, на каком этапе они остановились.