Новости

Недавно американские ученые из университета Флориды опубликовали результаты интересного исследования. Выяснилось, что работники, имеющие высокую квалификацию, чаще испытывают негативные эмоции. Повышенный уровень стресса приводит таких сотрудников к мысли, что результаты их труда оцениваются недостаточно.

Эксперты утверждают, что из-за дискомфорта квалифицированные специалисты могут вредить компании: унижать коллег и даже красть важную информацию или ценные вещи. Поэтому руководителям необходимо искать индивидуальный подход к самым ценным кадрам, чтобы создать для них благоприятную обстановку и предупредить возможные последствия.